回答1：
那你赶紧找新工作了。同时准备好比如社保等记录，劳动合同等（即便没有，其他任意可证明你在此工作的证据，包括人证也行），随时准备辞职和劳动仲裁（尤其拖三月是违背劳动法规的），因为你是奔着钱去的，明确了钱被拖欠，等于没有希望。不做辞职不是最符合逻辑的么，即便是一时间找不到新工作，你做了拿不到钱，你图个啥呢。（不卖力气没钱正常，你卖了力气还没钱，这啥意思呢？）

回答2：
        打工挣钱，到时发薪，天经地义。老板的回答纯属无理，即使是辞职，也要算工钱走人，怎能克扣员工薪水。你可以跟老板说，让他看看那劳动法上怎么说的，希望他结算工资，两厢和好。如果他坚持不给，就去找他上级单位，即使是私营企业也有管他的地方，打听好了去反映问题，要求解决。如果还得不到解决，就去所属区的劳动仲裁，要求给以帮助，他们会找到老板进行协调，让他遵照劳动法给予你工资。实在不行就去法院递交诉讼书诉求解决，法院一定会帮你讨回公道。

        这个问题一定会解决，老板这里的工资也不会拖欠不给。关键是我们要学习法典，学会保护自己，不能什么问题都要别人帮你，否则可能你永远不能自立、反而麻烦。