1、个人信息：包括姓名、联系方式、地址等基本信息。

2、教育背景：列出学历、学校名称以及主修课程。如果取得某些认证或奖项，也可以在此部分列出。

3、工作经验：详细列出每份工作的职责和成果。如果是人力资源专员或经理，还要明确列出管理过的员工数量。

4、技能：熟练掌握和使用Word、Excel、PowerPoint等办公工具是必不可少的。此外，如果有特定的HR证书或者通过英语六级考试，也应在简历中提及。

5、个人评价：这部分是对自身的一个简要介绍，可以包括性格特点、职业理念等。